创新的10个面孔：打造企业创新力的十种人

　　致谢
　　导言  不要当“魔鬼代言人”
　　第一章  人类学爱
　　第二章  试验家
　　第三章  嫁接能手
　　第四章  跨栏运动员
　　第五章  协调员
　　第六章  导演  
　　第七章  用户体验设计师
　　第八章  布景师
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　　汤姆 凯利，现居硅居，身为企业人士（IDEO）公司总经理，同时著书立说。他在商界享有盛誉，经常应邀演讲，探讨如何利用创新转变企业文化和战略思维，拥有广泛的听众。
　　乔纳森 利特曼是《花花公子》杂志的自由撰稿人，已有数本专著问世，题材涉及商业、犯罪、体育等领域。

　　《创新的10个面孔：打造企业创新力的十种人》作者曾与无数世界级企业并肩作战，参与了众多成功产品的设计咨询以及企业创新文化的建构。他以自身的经验和视角对前述问题一一阐释，使读者理解创新、理解创新文化，进而开拓思维，提升自身的创新能力。当今时代，创新引领发展。如何培育创新能力和创新文化？每个职场人士都渴望得到答案，进而提升自身及企业的创新力。身为创新企业的灵魂人物。

　　致谢
　　导言  不要当“魔鬼代言人”
　　第一章  人类学爱
　　第二章  试验家
　　第三章  嫁接能手
　　第四章  跨栏运动员
　　第五章  协调员
　　第六章  导演  
　　第七章  用户体验设计师
　　第八章  布景师
　　第九章  照料者
　　第十章  故事家
　　第十一章  综述
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　　汤姆 凯利，现居硅居，身为企业人士（IDEO）公司总经理，同时著书立说。他在商界享有盛誉，经常应邀演讲，探讨如何利用创新转变企业文化和战略思维，拥有广泛的听众。
　　乔纳森 利特曼是《花花公子》杂志的自由撰稿人，已有数本专著问世，题材涉及商业、犯罪、体育等领域。

　　《创新的10个面孔：打造企业创新力的十种人》作者曾与无数世界级企业并肩作战，参与了众多成功产品的设计咨询以及企业创新文化的建构。他以自身的经验和视角对前述问题一一阐释，使读者理解创新、理解创新文化，进而开拓思维，提升自身的创新能力。当今时代，创新引领发展。如何培育创新能力和创新文化？每个职场人士都渴望得到答案，进而提升自身及企业的创新力。身为创新企业的灵魂人物。