组织社会学与决策分析

　　再版序言1 引 言1 第一章  组织的复杂化与组织研究的演进12 一、大工业组织的发展 12 二、组织作用的发现36 三、组织研究的演进52 第二章 组织社会学的成长历程87 一、从组织生活的具体问题出发87 二、组织的再构111 第三章 组织方式与基本推论要素138 一、组织内的个体行为特征：决策 139 二、权力关系：不确定性领域163 三、组织的边际：中继者的概念197 四、组织的调节：具体行动体系218 第四章 组织分析的另一些思考234 一、组织方式的维持236 二、组织中的决定、参与和变化247 第五章 步入“组织田野”的研究步骤259 一、研究者初始阶段的位置及其变换260 二、探索性调查研究的展开265 三、问题的解释和假设检验 269

　　李友梅，女，1956年生人，曾师从费孝通先生。现任上海大学教授、博士生导师，中国社会科学院—上海市人民政府上海研究院副院长，中国社会学会会长，上海市决策咨询委员会委员。1994年获巴黎政治研究院博士学位，2006年获法兰西金棕榈教育骑士勋章。主要研究方向为组织社会学、社会治理转型，取得了十分丰硕的学术成果。

　　《组织社会学与决策分析》以框架概要的表述方式，归纳法国组织决策分析学派的基本理论思路和推论方式，将其整体面貌呈现于读者面前，希望读者从中可以看到组织社会学的一个学术领域得以深入开垦的重要方法，以及它对当代中国社会与组织转型研究带来的重要启发。