新时代员工岗位精神

　　第一章 热爱——带着使命感工作 工作无优劣，岗位无贵贱 /3 不要抱怨你的工作 /7 热爱自己的岗位 /11 带着使命感去工作 /15 在平凡的岗位上干出不平凡的业绩 /19   第二章 认真——摒弃“差不多”心态 应付工作就是应付自己 /25 对待工作要专注 /29 摒弃“差不多”心态 /32 对待工作像对自己的爱人 /36 拿出百分百的热情投入工作 /39   第三章 主动——把工作当成事业 积极主动的员工是企业的最爱 /45 主动做些分外工作 /49 多做一点点，得到会更多 /53 不要把问题留给领导 /57 把工作当成自己的事业 /61   第四章 担当——岗位就是责任 岗位就是责任 /67 对工作负责其实是对自己负责 /71 坚守岗位就是坚守责任 /74 绝不推卸自己的岗位责任 /77 勇于承担更多责任 /81   第五章 执行——不找借口，全力以赴 服从是员工的本分 /87 服从是完成工作的基础 /90 执行不需借口 /93 执行不打折扣…
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　　周瑞昌，现从事郑工和综合管理工作，先后在报社从事过采编、经营、管理和党务工作，历任记者、编辑。
　　王刚，现任中国石化集团共享服务公司濮阳服务部党建政工专家、综合管理党支部书记，多次荣获中原油田优秀思想政治工作者、党群各系统先进个人等荣誉称号。

　　      新时代的员工必须具备岗位精神，只有热爱自己的岗位，并且能够主动工作、敢于承担、甘于奉献，我们才能在自己的工作岗位上取得成就。本书从员工必备素质出发，告诉我们在工作中要拥有什么的心态、目标、素质，才能在工作中取得成就。

　　第一章 热爱——带着使命感工作 工作无优劣，岗位无贵贱 /3 不要抱怨你的工作 /7 热爱自己的岗位 /11 带着使命感去工作 /15 在平凡的岗位上干出不平凡的业绩 /19   第二章 认真——摒弃“差不多”心态 应付工作就是应付自己 /25 对待工作要专注 /29 摒弃“差不多”心态 /32 对待工作像对自己的爱人 /36 拿出百分百的热情投入工作 /39   第三章 主动——把工作当成事业 积极主动的员工是企业的最爱 /45 主动做些分外工作 /49 多做一点点，得到会更多 /53 不要把问题留给领导 /57 把工作当成自己的事业 /61   第四章 担当——岗位就是责任 岗位就是责任 /67 对工作负责其实是对自己负责 /71 坚守岗位就是坚守责任 /74 绝不推卸自己的岗位责任 /77 勇于承担更多责任 /81   第五章 执行——不找借口，全力以赴 服从是员工的本分 /87 服从是完成工作的基础 /90 执行不需借口 /93 执行不打折扣 /97 尽力而为，不如全力以赴 /101   第六章 合作——团队的力量是无穷的 我们需要有“螺丝钉”精神 /107 合作是完成岗位工作的关键 /111 没有完美的个人，只有完美的团队 /114 团队的力量是无穷的 /118 合作的前提——包容和共享 /122   第七章 奉献——付出总会有回报 在自己的岗位上要甘心奉献 /127 职责之外，多做一点点 /130 不过于计较个人得失 /135 你的付出总会有回报 /139   第八章 节约——从细节做起 为公司节约成本 /145 节约等于创收 /149 从自己做起，杜绝岗位浪费 /153 细节之处体现节约 /156 节约人人有责 /159   第九章 自律——脱颖而出的关键 培养自制力，谨守底线 /165 克服本能，远离贪欲 /169 学会控制自己的情绪 /174 自觉遵守企业的规矩 /178 自律让你脱颖而出 /181   第十章 完美——让自己无可替代 没有最好，只有更好 /187 拒绝平庸，拒绝安于现状 /191 勇于挑战任何困难 /194 追求完美，不断完善岗位工作 /199 每天前进一步，让自己越来越完美 /203 让自己变得不可替代 /206 勇于创新，让自己成为最有价值的员工 /210
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　　周瑞昌，现从事郑工和综合管理工作，先后在报社从事过采编、经营、管理和党务工作，历任记者、编辑。
　　王刚，现任中国石化集团共享服务公司濮阳服务部党建政工专家、综合管理党支部书记，多次荣获中原油田优秀思想政治工作者、党群各系统先进个人等荣誉称号。

　　      新时代的员工必须具备岗位精神，只有热爱自己的岗位，并且能够主动工作、敢于承担、甘于奉献，我们才能在自己的工作岗位上取得成就。本书从员工必备素质出发，告诉我们在工作中要拥有什么的心态、目标、素质，才能在工作中取得成就。