远见思维

　　前　 言　远见思维的力量
　　第 1 章  方法 1：正确的自我叙事，帮你树立远大目标
　　叙事塑造我们的行动
　　向“进阶版自己”迈进
　　重新思考你的长处与短处
　　行为科学见解
　　现在出发吧
　　第 2 章　方法 2：避免时间不一致性偏好，做周密的时间安排
　　时间是有限的
　　挤出时间很容易
　　行为科学见解
　　向你的目标迈进
　　第 3 章　方法 3：克服认知偏差，向内审视自己
　　正确认识偏差
　　行为科学见解
　　削弱认知偏差的影响
　　第 4 章　方法 4：理解他人的行为偏差，向外审视世界
　　无意识偏差
　　代表性启发式
　　统计性歧视
　　行为科学见解
　　消除他人的偏差和盲点
　　第 5 章　方法 5：适当调整环境，提升工作表现与效率
　　环境很重要
　　行为科学见解
　　设计自己身处的现实空间与数字空间
　　第 6 章　方法 6：提升复原力，应对生活中的打击
　　什么是复原力
　　行为科学见解  
　　坚持走下去
　　后　　记　迈上远见思维的旅途  
　　致　　谢  
　　注　　释  

　　格蕾丝·洛丹（GRACE LORDAN）经济学家，伦敦政治经济学院行为科学副教授。包容性倡议计划（The Inclusion Initiative）创始主任，该计划旨在建立更具包容性的工作环境。英国政府顾问，任职于技能与生产力委员会。英国商业、能源和工业战略部（BEIS）社会流动性特别工作组的成员，也是金融宪章中的女性顾问委员会成员。曾在国际期刊上发表学术论文，并为《金融时报》和《哈佛商业评论》撰稿。

　　你是否开始厌烦自己的工作，表面上很开心，内心却非常痛苦？
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　　你是否心怀远大理想，却苦于如何将理想一步步变为现实？
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　　方法1：正确的自我叙事，帮你树立远大目标
　　方法2：避免时间不一致性偏好，做周密的时间安排
　　方法3：克服认知偏差，向内审视自己
　　方法4：理解他人的行为偏差，向外审视世界
　　方法5：适当调整环境，提升工作表现与效率
　　方法6：提升复原力，应对生活中的打击
　　无论你正处在人生和职业发展的哪一步，远见思维都将帮你小步前进，构建自己想要的职业生涯。